Урок 41 из 55 · Команда
Зарплата, которая считается сама
Заводим схему оплаты — за смену, процент с продаж, за букет — и назначаем сотрудникам: расчётный лист, премии, удержания и выплаты в одном месте.
- 8 мин
- Развитие
- Проверка: 3 вопроса
Зачем это
В конце месяца владелец обычно сидит над отчётами и калькулятором: смены, проценты, премии. В АмиФло вы один раз описываете правила — например, «2 000 ₽ за смену и 5 % от своих продаж», — и дальше зарплата считается сама по отметкам на кассе, графику и продажам. Сотрудник видит свой заработок на кассе, а вы — откуда взялась каждая сумма.
Что понадобится
- Отметки «Пришёл» и «Ушёл» или график — для оплаты за смены и часы, см. урок Табель.
- Право «Видеть и выплачивать зарплату», а чтобы менять схемы — право «Графики, табель, мотивация» на всём кабинете.
Пошагово: схема оплаты
- Откройте «Контроль сотрудников» → «Зарплата» и нажмите «Схемы оплаты».
- Нажмите «Новая схема» и впишите название, например «Флорист».
- В поле «Добавить правило» выберите правило и нажмите «Добавить». Правила складываются:
- «За смену» или «За час» — по отметкам или по графику;
- «Процент от своих продаж» — от выручки заказов, где человек флорист;
- «Процент от продаж точки в свои смены»;
- «За букет — автору и продавцу»;
- «Допродажа категорий» — открытки, игрушки, шары, проданные не в составе букета;
- «Премия за план точки»;
- «Праздники дороже» — например, смены 8 Марта ×1,5.
- Заполните суммы и проценты и нажмите «Сохранить».
- Нажмите «Назначить схему», выберите схему, сотрудников и «С какого месяца».
- Нажмите «Назначить».
Месяцы до назначения считаются по прежней схеме — история не переписывается.
Расчётный лист
На странице «Зарплата» у каждого видно «Начислено», «Выплачено» и «К выплате». Нажмите на человека — откроется расчётный лист с основаниями: «12 смен × 2 000 ₽», «5 % от 340 000 ₽ — 87 заказов». Там же добавляют премии и удержания с причиной: «за отзывы», «недостача 12-го». Цифры живые: пришла новая продажа — расчёт обновился.
Пошагово: выплатить
- В расчётном листе, в блоке «Выплатить», выберите «Аванс» или «Расчёт».
- Выберите, как платите: «Из кассы» — и укажите кассу точки — или «Переводом».
- Проверьте сумму: в поле уже стоит то, что к выплате.
- Нажмите «Выплатить».
Выплата из кассы становится изъятием с причиной «Зарплата» в открытой смене точки, а в финансовом учёте появляется расход «Зарплата». Повторное нажатие не выплатит дважды.
Как проверить, что всё получилось
Флорист открывает на кассе «Меню» → «Мой день» → блок «Мой заработок» и видит сегодня и месяц по своей схеме. Сегодняшняя сумма обновляется после каждой продажи.
Частые вопросы
Где задать план для премии?
Внизу страницы «Зарплата», в блоке «План продаж точек»: план каждой точки на месяц и сколько уже продано. Впишите план и нажмите «Сохранить планы».
Совпадёт ли процент с продаж с отчётами?
Да. Он считается так же, как в «Аналитике» и отчёте «Флористы», и сходится с ними до копейки.
Поменяли правила схемы в середине месяца
Текущий месяц пересчитается по новым правилам, прошлые останутся как были.
Проверьте себя
3 вопроса по уроку. Ответы видите только вы.
Всё получилось? Отметьте урок — прогресс сохранится в этом браузере.